Ana Mazzeo

Managing Director, Wobi Italia

Ana inizia la sua carriera professionale molto giovane dopo aver studiato giornalismo all'Università Nazionale di Cordoba, Argentina. A 19 anni lavora come Bid Coordinator di un’azienda a San Diego, California e vive tra Argentina e America.

Dopo qualche anno, arriva in Europa e vive a Barcellona per un breve periodo, fino al 2005, quando un head hunter le propone di trasferirsi in Italia e diventare Sales Manager del World Business Forum Milano

Sbarcata in Italia a soli 25 anni e senza alcuna conoscenza approfondita del mercato e della lingua, la manager ha scalato i vertici di WOBI, passando da Sales Director Italia a Business Development Direct Europe, gestendo lo sviluppo commerciale degli uffici di Londra, Monaco, Madrid e Milano, fino alla nomina di Managing Director per l’Italia nel 2022.

Recentemente Ana è entrata a far parte del Management Team Globale di WOBI.

La sua leadership si basa sulla convinzione che un team unito e motivato possa raggiungere risultati straordinari: “Appena sono stata nominata Managing Director Italia mi sono data la priorità di unire il team, concentrandomi sulle persone, facendo in modo che fossero contente del loro lavoro, garantendo poi un ambiente professionale che fosse anche allegro e sereno”.

Questo approccio le ha permesso di costruire una squadra forte e coesa, in grado di superare ogni aspettativa e raddoppiare la crescita della filiale italiana di WOBI in soli due anni, esaurendo, per la prima volta nella storia dell’impresa al livello globale, i posti disponibili per l’evento di novembre 2024 con ben cinque mesi d’anticipo.

A questi successi si sommano due nomine molto importanti che hanno portato Ana a far parte di alcuni dei ranking più famosi a livello mondiale per il mondo del business: “50 Most Powerful Women 2023” di Fortune Italia e “Le 100 leader vincenti” del 2024 di Forbes Italia. Nel 2024 inoltre è stata insignita del premio Standout Women International Award 2024.

Per la sua voglia di crescere e per il suo modello di leadership all’avanguardia, Ana viene chiamata abitualmente da organizzazioni e associazioni per diffondere la sua passione per ciò che fa e la sua voglia di cambiare il mondo davanti ai pubblici più variegati, dagli aitanti studenti di master universitari, alle ristrette cerchie del top management delle principali aziende italiane e internazionali.